MOMENTUM LABOR

Ya sea que esté ejecutando un centro de distribución o tratando de integrar modelos de logística de comercio electrónico en su red minorista, el software de administración de mano de obra (LMS) es una herramienta esencial para aumentar la productividad de los empleados y mantener altos niveles de servicio al cliente. Momentum Labor de Honeywell fue diseñado para abordar el sinnúmero de desafíos asociados a la administración de mano de obra, ya que maximiza la productividad laboral y minimiza los costos de personal.

Momentum Labor brinda inteligencia bajo demanda para medir, administrar y planificar las asignaciones de personal del almacén, con el objeto de aumentar la productividad, la eficacia y el desempeño general del establecimiento en las exigentes operaciones de fabricación y distribución. Gracias a las capacidades flexibles y dinámicas de creación de informes, las herramientas de análisis y los tableros ejecutivos, Momentum Labor está construido para ofrecer una mejora continua de la productividad y una reducción de los costos de mano de obra. Nuestra plataforma Momentum Labor, rica en funciones, ayuda a los supervisores de almacenes a calcular el pago de incentivos en función de evaluaciones precisas del desempeño de los trabajadores, estándares laborales y curvas de capacitación integradas.

Con Momentum Labor, tendrá las herramientas de orientación y guía a su disposición para mejorar la productividad de cada trabajador y superar los objetivos de rendimiento de las instalaciones, todo mientras obtiene conocimientos operativos para asignar mano de obra y monitorear el estado de la logística de pedidos en tiempo real. Momentum Labor permite la toma de decisiones estratégicas a nivel empresarial para ayudarlo a administrar eficientemente la productividad, mejorar la calidad de los procesos, agilizar la capacitación y garantizar la precisión de los pedidos en todas sus instalaciones. Y cuando se combina con el sistema de ejecución de almacenes Momentum™ de Honeywell, estas herramientas se vuelven aún más sólidas.

Los costos de atraer, contratar, capacitar y retener a empleados calificados muy a menudo se encuentran entre los gastos más altos en los que debe incurrir una operación típica de centros de distribución. Es por eso que los gerentes de las instalaciones se enfocan constantemente en encontrar formas de mitigar estos riesgos y mantener los costos laborales al mínimo. Momentum Labor proporciona modelos de predicción avanzados que ayudan a identificar los recursos en riesgo por agotamiento, lo que le permite a su equipo involucrarlos, en lugar de enfrentar costos adicionales en los resultados finales.

En los últimos años, muchos minoristas tradicionales han experimentado desafíos similares en los almacenes cuando ingresaron al campo de la logística en línea para competir con empresas de comercio electrónico puro, ya sea a través de ofertas de logística del tipo "click-and-collect" o entrega directa al consumidor. Al combinar Momentum Labor con la plataforma Honeywell Voice, nuestra oferta minorista conectada está diseñada para mejorar la eficiencia del rendimiento en la ejecución de tareas de logística minorista, al mismo tiempo que ayuda a los empleados a brindar un excelente servicio en la tienda a los clientes.

A través de herramientas fáciles de usar, nuestra oferta minorista conectada proporciona mano de obra "justo a tiempo", dado que optimiza la fuerza de trabajo requerida para el volumen de trabajo, los recursos disponibles y los tiempos de finalización requeridos. Esta optimización conduce a una mayor eficiencia, precisión y previsibilidad al tiempo que mantiene los niveles de servicio al cliente y proporciona visibilidad del rendimiento de la fuerza laboral en cada trabajador individual.

Además, respaldamos cada instalación con un soporte de ciclo de vida integral, junto con la experiencia para permitir un rápido retorno de la inversión (ROI) y la mejora continua a lo largo de todo el ciclo de vida del programa.

Los módulos de administración del rendimiento de Momentum Labor incluyen:

• Seguimiento de mano de obra
• Análisis de datos e informes a nivel empresarial
• Cálculo de desempeño e incentivos
• Monitoreo de la ejecución y planificación laboral
• Modelado de agotamiento
• Control de tiempo
• Orientación y guía
• Capacitación
• Integración de datos
• Cálculo de distancia XYZ